Willkommen in der Kanzlei für Arbeitsrecht
RA Klaus Unglaub

Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg

Arbeitsrecht Nürnberg – Sie suchen einen Anwalt? Dann sind Sie in der Kanzlei für Arbeitsrecht, RA Klaus Unglaub in Nürnberg genau richtig.

Mit Engagement, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungskraft kämpfe ich für ein optimales Ergebnis in Ihrer Angelegenheit. Durch meine Spezialisierung auf das Arbeitsrecht kann ich Ihnen eine besondere Sachkunde bieten. Profitieren Sie von meiner langjährigen Erfahrung und meiner ausschließlichen Tätigkeit im Rechtsgebiet Arbeitsrecht.

Hoher Qualitätsstandard

Das Arbeitsrecht ist ein breites Rechtsgebiet mit welchem ich mich täglich für Sie beschäftige. Um Ihnen einen hohen Qualitätsstandart bieten zu können, bilde ich mich jedes Jahr regelmäßig mindestens 15 Stunden fort und leite zudem regelmäßig selbst Fortbildungsveranstaltungen.

Arbeitnehmer, Arbeitgeber, Betriebsräte, Führungskräfte

Gerne stehe ich Ihnen bei Fragen und Problemen im Bereich des Arbeitsrechts kompetent zur Seite. Als spezialisierter Anwalt vertrete ich gleichermaßen Arbeitnehmer, Arbeitgeber, Betriebsräte und Führungskräfte auf allen Ebenen.

Kündigung, Aufhebungsvertrag, Abfindung, Lohn, Zeugnis

In der Regel geht es um Streitigkeiten zu Kündigung, Aufhebungsvertrag, Abfindung, Lohn und Zeugnis.

Kanzlei für Arbeitsrecht,
RA Klaus Unglaub

Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg
Kanzlei für Arbeitsrecht, RA Klaus Unglaub

Ihnen wurde gekündigt und Sie brauchen dringend Hilfe?

Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg - Ihre Vorteile

RA Klaus Unglaub - Seit 2011 auf Arbeitsrecht spezialisierter Anwalt

Arbeitsrecht ist ein umfangreiches Rechtsgebiet, mit einer Vielzahl von Einzelgesetzen. Meine Kanzlei ist auf das Arbeitsrecht spezialisiert und bearbeitet ausschließlich arbeitsrechtliche Fälle.

Langjährige Erfahrung

Machen Sie sich meine langjährige Erfahrung seit 2005 zunutze. Ich kenne die verschiedenen Taktiken und Strategien der Arbeitgeber und Arbeitnehmer, aus hunderten arbeitsgerichtlichen Verfahren.

Kostenlose telefonische Ersteinschätzung bei Kündigung (max. 30 Min.)

Sollten Sie eine Kündigung bekommen haben, biete ich Ihnen eine kostenlose telefonische Ersteinschätzung an.

Kostenlose Korrespondenz mit Ihrer Rechtsschutzversicherung

Ich frage für Sie kostenlos bei Ihrer Rechtsschutzversicherung an, ob diese in Ihrem Fall die Kosten übernimmt. Auch für die weitere Korrespondenz mit Ihrer Versicherung berechne ich nichts.

Kostenlose Prüfung, ob Prozesskostenhilfe in Betracht kommt

Sollte keine Rechtschutzversicherung bestehen oder diese nicht zahlen, prüfe ich, ob Prozesskostenhilfe in Betracht kommt und stelle gegebenenfalls die notwendigen Anträge.

Zentrale Lage in der Nürnberger Innenstadt

Meine Kanzlei finden Sie im Herzen von Nürnberg in der Fußgängerzone nahe der Lorenzkirche in der Königstraße 15 in 90402 Nürnberg.

Ihr Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg mit folgenden Schwerpunkten

Kündigung

Sie haben eine Kündigung von Ihrem Arbeitgeber erhalten, dann gilt es schnell zu reagieren. Was im Falle einer Kündigung zu tun ist, erfahren Sie hier!

Kündigungsschutzklage

Der Kündigungsschutz im Arbeitsrecht wird in Deutschland durch eine Kündigungsschutzklage beim zuständigen Arbeitsgericht verfolgt.

Abfindung

In Deutschland gibt es grundsätzlich keinen Anspruch auf Abfindung. Als erfahrener Verhandler helfe ich Ihnen eine solche auszuhandeln.

Aufhebungsvertrag

Das Arbeitsverhältnis soll mittels Aufhebungsvertrag aufgelöst werden? Worauf müssen Arbeitgeber und Arbeitnehmer achten?

Abmahnung

Mit einer Abmahnung beanstandet im Arbeitsrecht ein Arbeitgeber ein bestimmtes arbeitsvertragswidriges Fehlverhalten. Jetzt gilt es zu handeln!

Sonstiges Thema Arbeitsrecht

Lohn, Arbeitszeugnis, Urlaub, Arbeitsvertrag, Versetzung, Befristung, Arbeitszeitverkürzung & mehr, gerne helfe ich Ihnen im Arbeitsrecht!

Kündigung erhalten?

Haben Sie eine Kündigung von Ihrem Arbeitgeber erhalten, dann gilt es schnell zu reagieren. Was im Falle einer Kündigung jetzt zu tun ist, erfahren Sie hier!

Die Kündigungsschutzklage

Im Arbeitsrecht wird der Kündigungsschutz in Deutschland durch eine Kündigungsschutzklage beim zuständigen Arbeitsgericht verfolgt.

Die Abfindung

Grundsätzlich gibt es in Deutschland keinen Anspruch auf Abfindung. Als erfahrener Verhandler helfe ich Ihnen eine solche auszuhandeln.

Der Aufhebungsvertrag

DasArbeitsverhältnis soll durch einen Aufhebungsvertrag aufgelöst werden? Worauf Arbeitgeber und Arbeitnehmer achten müssen erfahren Sie hier.

Abmahnung erhalten?

Mit einer Abmahnung beanstandet ein Arbeitgeber ein bestimmtes arbeitsvertragswidriges Fehlverhalten. Jetzt gilt es richtig zu handeln!

Sonstige Arbeitsrechtthemen

Gerne helfe ich Ihnen im Arbeitsrecht bei den Themen Lohn, Arbeitszeugnis, Urlaub, Arbeitsvertrag, Versetzung, Befristung, Arbeitszeitverkürzung u.v.m.

Seit 2011 bearbeite ich ausschließlich arbeitsrechtliche Fälle. Erfahrung durch hunderte arbeitsgerichtliche Verfahren.

Besonders häufig vertrete ich Mandanten vor dem Arbeitsgericht Nürnberg, bin aber auch für meine Mandanten bundesweit zwischen München und Hamburg bei zahlreichen Arbeitsgerichten im Einsatz.